77 prosent av de spurte i en fersk, global arbeidsmarkedsanalyse vil jobbe lenger enn landets pensjonsalder.
6 av 10 nordmenn planlegger slik forlenget yrkeskarriere, og det plasserer oss helt i bunnen blant 33 nasjoner i undersøkelsen.
I den globale arbeidsmarkedsanalysen Randstad Workmonitors nyeste kvartalsrapport ligger Italia og Portugal på verdenstoppen i andelen arbeidstagere som ønsker å jobbe ut over offisiell pensjonsalder i landet. I den bunnen av listen ligger Norge og Hong Kong. Seks av ti nordmenn svarer at de planlegger sin yrkeskarriere ut over fylte 67 år.
– Det er interessant å merke seg at andelen som ønsker en forlenget yrkeskarriere også er betydelig høyere i Sverige og Danmark, enn i Norge. I våre broderland planlegger henholdsvis 76 og 74 prosent å jobbe lenger enn landets pensjonsalder, forteller administrerende direktør Camilla Grana i Randstad Norge.
Randstad er verdens nest største rekrutterings- bemannings- og HR-selskap. Randstad har 28000 ansatte i 39 land, og omsatte i 2013 for 16,6 milliarder euro. Selskapet ble grunnlagt i 1960, og er børsnotert i Nederland og USA. I Norge har selskapet kontorer i Oslo og Stavanger.
Endrer seg etter fylte 60
– Dukker vi videre ned i tallene, ser vi at flere norske menn (58 prosent) enn kvinner ønsker å forlenge yrkeskarrieren. Og andelen er høyest i gruppen 30-39 år. Blant de som har passert 60 ønsker bare 40 prosent å jobbe etter at de har fylt 67 år, forteller hun.
Hun sier at den viktigste forklaringen til å jobbe lenger ofte er ønsket om høyere pensjon.
– Årsaken til at Norge ligger på bunnen av denne tabellen, bare slått av arbeidstagere i Hong Kong, er dels at norske arbeidstagere generelt har bedre pensjonsordninger enn de fleste andre land. Og dels at vi er mer opptatt enn de fleste andre av å finne en god balanse mellom jobb og privatliv. Mange synes derfor at de har jobbet lenge nok når de har passert midten av 60-årene, sier Camilla Grana.
Få vil jobbe til 80
Over 25.0000 arbeidstagere i privat sektor deltar i det kvartalsvise, globale arbeidsmarkedsbarometeret. Den ferske pensjonsundersøkelsen viser at 30 prosent av nordmenn i privat sektor planlegger pensjonering mellom 60 og 65 år, mens 55 prosent vil gå av mellom 65 og 70 år. 14 prosent vil jobbe til de er 70-75, mens to prosent vil jobbe inntil de er 80 år gamle.
Her er noen resultater fra undersøkelsen:
”Vil jobbe etter landets pensjonsalder”:
Globalt gjennomsnitt: 77%
5 på topp
Italia: 91%
Portugal 89%
Spania 86%
Japan 86%
Singapore 86%
5 på bunnen
Kina 64%
Sveits 64%
Luxembourg 63%
Norge 61%
Hong Kong 58%